他规定，员工下班后留在公司里看书会有50元补贴，周六周日留在公司学习则每天补贴250元。正是王功权一手将潘石屹从万通财务部主任的位置，一步一步地提拔到副总裁，常务副总裁，最后实在没有地方提拔了，王功权就腾出位置，让潘石屹来坐自己的交椅。那时核心的仍然是差异化，如何找到商户痛点解决它，然后从另外一个方向去走。
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